Was sind „Blurring Boundaries“ oder „Creative Commons“? Wer ist ein „Hobbynomic“ oder ein „SHEF“? Was genau verbirgt sich hinter den Phänomenen „Generation Y“ oder „Semantic Web“?

Das Zukunftslexikon erklärt wichtige Trendbegriffe aus den Bereichen Media, Marketing, Technologie und Lifestyle.

Von gesellschaftlichen Entwicklungen wie dem neuen „Healthstyle“ über den Trend zu einer ethisch und ökologisch vertretbaren Konsumeinstellung bis hin zu neuen Kommunikations- und Medienformen – mit 30 übergeordneten Mega-Trends lädt das Trendbook zu einer spannenden Reise in die Zukunft ein. Über 500 Macro-Trends, die durch konkrete Praxisbeispiele anschaulich illustriert werden, beschreiben zudem die Teilströmungen dieser großen gesellschaftlichen Tendenzen.

Persönliche Bemerkung: Ein gut strukturiertes und schön gemachtes Buch mit Trend-Begriffen und konkreten Anwendungsformen. Lohnt sich für all diejenigen, die sich in der digitalen Welt “up-to-date” bleiben wollen.

Mehr dazu: http://www.trendbook2010.de/ 

Internet-Agenturen in der ganzen Welt rechnen damit, dass die Gehälter im kommenden Jahr kräftig steigen werden, zeigt der aktuelle Gehaltsspiegel der Bostoner Internet-Agentur Aquent.

Wer verdient wieviel in der Internet-Branche? Die Bostoner Werbeagentur Aquent Orange ersetzt mit ihrem jährlich veröffentlichten Gehaltsspiegel seit diesem Jahr die traditionellen Gehaltsspiegel des BVDW. Das Unternehmen erhebt weltweit Gehaltsdaten – seit 2004 auch für Deutschland. Demzufolge zahlen deutsche Agenturen ihren Mitarbeitern schon heute bessere Gehälter als in anderen Ländern. So verdient ein deutscher Webdesigner ein Jahresgehalt von 30.000 bis 40.000 Euro, in den Niederlanden liegt die Spanne zwischen 28.000 und 40.000 Euro, in Spanien zwischen 19.000 und 30.000 Euro. Ein Redakteur bekommt laut Aquent zwischen 45.000 und 47.500 Euro.

Deutschen Branchenkennern erscheinen die Aquent-Werte jedoch etwas zu hoch gegriffen. “Ich habe mit der Studie meine Forderung nach Gehaltserhöhung untermalt”, sagt eine Online-Redakteurin. Der Chef winkte jedoch ab. Mit einem entwaffnenden Argument: 40.000 Euro brutto würden nicht mal Projektleiter bekommen. Und wenn sie mehr Geld wolle, solle sie doch einfach öfter den Job wechseln.

Quelle: Internet World

Bildquelle: all-about-the-Web.de

Eine Mitteilung in eigener Sache:
25.11.09 Einladung zu Abendveranstaltung CampusTalk in der FHNW in Basel.

Inhalt:

Webanalyse vermag mehr als nur Google AdWords zu optimieren. Hanspeter Körner zeigt auf, wie Organisationen ihren Internetauftritt besser für die Erreichung ihrer Ziele einsetzen können. Anhand von Anwendungsbeispielen aus der Praxis wird aufgezeigt wie

• Web-Inhalte und Geschäftsprozesse durch Webanalyse verbessert werden können
• Auswertungen aufzubauen und zu interpretieren sind
• Analysen als Ausgangspunkt für Veränderungen in der Organisation genutzt werden können
• ein individuelles Kennzahlensystems aufgebaut wird

Programm

17:30 Uhr Opening (Apéro Riche)
18:15 Uhr Keynote-Referat «Webanalyse als Führungsinstrument»
18:45 Uhr Moderierter CampusTalk am Stehtisch
19:45 Uhr Round up

Link: http://www.fhnw.ch/wirtschaft/iwi/weiterbildung/campustalk/web-analyse 

Morgen öffnet die topsoft – Messe für Business Software – ihre Tore in Winterthur. Mit Martina Dalla Vecchia, Daniel Ebneter und Thomas Lang engagieren sich gleich drei Autoren dieses Blogs an der Fachmesse.

Martina und Daniel werden das Weiterbildungsprogramm der FHNW vorstellen und die Fachreferate moderieren, ich werde ihm Rahmen der Messeleitung E-Business Beratungen anbieten sowie Benchpark vertreten.

Sie betreiben einen Onlineshop? Kommen Sie doch vorbei für einen unverbindlichen Mini-Review Ihrer Lösung oder melden Sie sich im Rahmen des OnlineShopChecks.

Guter Rat muss nicht teuer sein – die topsoft ist kostenlos, das Angebot überzeugend! Bestellen Sie sich gleich Ihr Gratis-Eintrittsticket.

In eigener Sache:

Nachdem es immer schwieriger wird, Interessierte per E-Mail zu erreichen, habe ich neben diesem Blog als weiteres Kommunikations- und Informationsinstrument die XING-Gruppe “OMX – Online Marketing Experts” ins Leben gerufen.

Die Gruppe “OMX – Online-Marketing-Experts” hat zum Ziel, den Wissenstransfer zwischen Online-Marketing-Experten und solchen, die es werden wollen, zu fördern. Folgende Inhalte soll es dort geben: Austausch und Veranstaltungen zum Thema Online-Marketing. Durchführung von Seminaren und Ausbildungsveranstaltungen zum Thema Online-Marketing.

Wieso soll man der Gruppe “OMX – Online-Marketing-Experts” beitreten?

Es gibt so viel Experten-Wissen im Umfeld von Online-Marketing, das aber nur einer kleinen Gruppe zugänglich ist. Das ist schade. Mit der Gruppe “OMX – Online-Marketing-Experts” möchten wir den Austausch dieses Wissens fördern. So möchten wir über aktuelle News und Entwicklungen sowie über Weiterbildungsangebote informieren. Jeder, der eine wichtige Information hat, kann dies über die Foren oder über die Moderatoren dieser Gruppe per Newsletter verbreiten. Die Information muss relevant für die Gruppe sein.

Die Gruppe ist für alle Online-Marketing-Experten und solche, die es werden wollen, offen.
Wir freuen uns auf Ihre Anmeldung hier: https://www.xing.com/net/omx/